Bewerbungsfristen
Wintersemester
- Bewerbung: 07.05. - 15.10.
- Bewerbung aus der EU: 07.05. - 15.10.
- Bewerbung aus Nicht-EU-Staaten: 07.05. - 15.10.
- Einschreibung: 07.05. - 15.10.
Die myStipendium Gesamtbewertung
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Das Design der Bewertungsgrafik passt sich automatisch der Sternebewertung auf Ihrem Hochschulprofil an. Die Ausgabe erfolgt ab 4.5 Sternen in Gold, von 4.4 bis 3.8 Sternen in Blau und unter 3.8 Sternen in Grau.
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Der Einbettungscode darf nicht verändert werden.
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Eine Anpassung des Einbindungscodes darf mit Freigabe durch StudyCheck erfolgen.
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Die Bewertungsgrafik darf lediglich mithilfe des Codes eingebunden und nicht als Grafikdatei gespeichert sowie selbst hochgeladen werden.
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Die Grafik verlinkt zum Institutsprofil auf StudyCheck.de.
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Die Nutzung der Grafik in Printmedien, die das Institut unmittelbar bewerben, ist nur nach Freigabe durch StudyCheck gestattet. Das Datum des Bewertungsstands muss unmittelbar ersichtlich sein.
Personalarbeit wird aus drei Richtungen behandelt: betriebswirtschaftlich, juristisch mit Arbeitsrecht und psychologisch. Ab der Vertiefung entscheidest Du Dich für eine Richtung:
- Personalarbeit in der Privatwirtschaft
- Personalarbeit im öffentlichen Sektor
Dein Bachelor kann aus jedem Fach kommen, er muss nur mindestens sechs Semester umfasst haben. Dazu brauchst Du ein Jahr Berufserfahrung im Personalbereich. Ein Auswahlverfahren gibt es nicht, Du bewirbst Dich direkt bei der Fakultät, Start ist jeweils zum Wintersemester. Das Studium läuft neben einer Vollzeitstelle, Vor- und Nachbereitung der Präsenzphasen kommen also zur Arbeitszeit hinzu. Getragen wird es gemeinsam von der Akademie der Ruhr-Universität und der Fachhochschule für öffentliche Verwaltung NRW; Beschäftigte im öffentlichen Dienst erfüllen mit dem Abschluss die formalen Voraussetzungen für den Höheren Dienst.
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